近日，平安人寿沧州中支以“发展启新篇增助正当时”为主题召开1月康养顾问专家(原增功组)例会本次会议以重拾搭建康养顾问专家团为背景、详细的阐述了26年专家团的职责与挑战，明确增员动作，关注过程量，聚焦有质量增员，借助新基本法及晋升规则的变化点，鼓励专家团成员，坚定服务信心、增员信念，做好营业区部人力发展的发动机。
沧州中支人发室主任孔维辉带来“发展启新篇 增功正当时”主题报告讲解，以增功组的成立、发展、转变为开篇。分别从“康养顾问定位”“增员早会”“3C运作及增员活动”“荣誉体系”四个维度阐释了26年康养顾问专家团工作的重点，明确相关细则，协助营业区做好增员。
接下来以营业区为小组，以不同场景、不同场地、不同群体、不同年龄段为主题，研讨26年增员沙龙的形式，借势增员沙龙，助力人力有质量、持续性的增长。各营业区分别提出了不一样的增员沙龙场景：适合年轻群体的轰趴馆、适合宝妈的亲子体验课、适合各年龄段的采摘、适合较大年龄段的中医养生，活动中可以安排拍摄环境，以相册为契机，二次拜访准新人;针对高才人群的科技发展类、围茶煮炉、红酒品鉴会等，各抒己见，群策群力，助力沧州中支人力发展。
会议最后，销售管理部经理刘东进行总结，分别从基本法利益、晋升规则以及26年人力规划三方面展开阐述，强调增功组在人力推动上的重要性，鼓励大家紧抓薪法机遇，以实干姿态推动26年人力工作，全面达成人力目标。
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