合规管理是金融领域深入贯彻习近平法治思想、落实全面依法治国战略部署的必然要求，是金融机构稳健经营、高质量发展的关键要素。为认真贯彻党中央、国务院关于全面依法治国、防范化解重大风险的决策部署，积极落实中信集团合规管理要求及中信金控“五个一”工程，深入推进中信保诚人寿合规管理提升行动，公司启动“合规治理百日行动”专项工作。
在“大监督”管理体系下，中信保诚人寿通过加强重点领域、重点机构的问题治理，力求减少违规事项、降低处罚风险;通过合规文化建设，培育合规经营意识，提升合规管理水平，有效助力公司高质量稳健发展和可持续经营。
中信保诚人寿坚持问题导向，通过对近三年来监管处罚事项深入剖析，处罚事项集中在销售行为、业务财务数据、渠道基础管理领域，涉及营销、银保、团险三大渠道，虚列费用、虚假学历、违规宣传、给予合同外利益等问题高频出现，在部分机构间屡查屡犯、此查彼犯，暴露出相关领域合规管控存在薄弱环节。据此公司加强重点问题治理，提升风险预判和前置管理能力，将本年度合规治理重点分为百日攻坚、溯源整改、督导抽查及持续推进五个阶段。
“合规一日易，守规千日难”。“合规治理百日”行动专项工作的开展，有助益转变“重业务、轻合规”“重眼前，轻长远”的错误认识，有助益提升公司合规管理的前瞻性、主动性和有效性。
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